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按劳动合同约定执行工资福利待遇

时间:2019-02-10 02:15:08 来源: 作者: 点击:151757次

(二)体检时间:另行通知,将在乐山市中区110”微信公众号进行公布。

体能测评不计算分值,成绩分为合格与不合格。

一、考核招聘对象、范围及基本条件。

对符合条件的,通知进行综合测试。


一、引进对象。

 根据《乐山市精神病医院2017年公开考核招聘工作人员公告》和《关于进一步加强急需短缺卫生专业技术人员考核招聘有关事宜的通知》(川人社办发[2014]263号)文件规定,经公开报名、资格审查、考核、体检、考察等程序,拟聘用徐伟、官玲二同志为乐山市精神病医院工作人员,聘用人员在本单位最低服务年限为5年。

乐山市旅游和体育发展委员会公开遴选参公管理工作人员公告乐山市旅游和体育发展委员会。

事业单位编制内招聘人员按政策规定执行事业单位工资福利待遇(双方按法规另有约定的从其约定);企业单位(包括事业单位编制外招聘人员)按劳动合同约定执行工资福利待遇。

6、持有B1或B2驾驶执照的。

重点测试报考人员的文字写作能力、行政职业能力等。

经试用,不能胜任遴选岗位工作的,取消其遴选资格。

五、岗位安排。

地址:乐山市市中区柏杨东路199号国土资源大楼10楼。

一、资格复审时间、地点。

万群。                              2017年11月28日。

资格复审不合格或自动放弃出现的缺额,经市公务员主管部门同意后,可在报考同一职位的考生中按笔试折合总成绩从高分到低分依次递补(笔试有缺考科目者、心理素质测试不合格者不得进入递补资格复审),递补只进行一次。

活动时间:2017年11月4日。

2.受处分期间或者未满影响期限的。(4)本人近期红底正面免冠2寸彩照4张。

(3)完全符合本公告《一览表》所列招聘岗位需要的条件及资格要求。

 2017年11月28日。

           2017年11月23日。

详见准考证。

(二)有下列情形之一的,不能参加遴选。

拟遴选人员的公示。

   3.进入机关事业单位的录(聘)用登记表(通知)复印件1份;。

按照《乐山市工商行政管理局公开遴选公务员公告》,我局于2017年11月3日(周五)进行了笔试,依据笔试成绩的高低,确定张浩、罗开珍、段莎、谢尧飞4名同志(笔试成绩详见附表)进入面试。根据工作需要,乐山市旅游和体育发展委员会面向全市各县(市、区)公开遴选2名参公管理工作人员。

2017年乐山市工商行政管理局公开遴选公务员笔试成绩公示 。    2017年11月27日至12月1日,每个工作日9:00-12:00,14:00-18:00。

公示期满无异议的,按有关规定和程序办理调动手续;反映有严重问题并查有实据的,取消公开遴选资格。

合格。

非乐山籍考生由本人提供户籍所在地派出所无违法犯罪记录的证明。

七、监督与联系电话。

遴选单位主管部门对其德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开遴选职位的适应程度进行全面考察,重点考察德的情况、工作实绩和群众公认度。

(一)对象和范围。



其中:事业单位招聘具有研究生学历或者硕士及以上学位的人员,招聘岗位专业条件原则上只作专业方向性要求,附件1所列具体专业名称在表中未列尽的,招聘单位在征得现场考核组同意后,根据招聘岗位实际需求可将相邻、相近、相关专业纳入考核招聘范围。

(5)符合事业单位招聘工作有关回避的规定。

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